L’Apec met à jour son guide juridique sur la formation professionnelle !

Après une première édition en 2016, l’Apec met à jour son guide juridique de la formation professionnelle. Très complet, il intègre les dernières évolutions, les références juridiques et les liens web utiles. Zoom sur leur première partie qui présente une bonne synthèse de la réforme et la 4ème partie qui récapitule tous les dispositifs de…

Formation & pédagogie: une étude américaine partage 6 tendances pour demain

Rhexis synthétise les principaux apports d’une étude américaine (NMC & Educause Learning) sur l’ évolution des modalités pédagogiques très impactées par les transformations technologiques. 6 tendances (+ d’innovation, de mise en mouvement des apprenants, d’attention portée à l’évaluation des apprentissages & à la qualité des lieux de formation, développement du blended learning et de l’apprentissage…

Rhexis actualise son baromètre formation

Rhexis a actualisé son baromètre de la fonction formation  : nouvelles questions, plus de répondants. Parmi les enseignements : Une fonction formation qui mise, pour assoir son rôle,  sur la reconnaissance du développement des compétences comme axe différenciant par les entreprises. Une mission d’accompagnement des managers toujours considérée comme prioritaire, même si les responsables formation…

La gestion des talents : tour d’horizon

Féfaur, l’ANDRH et Conerstone publient leur 3ème étude sur la gestion des talents. Cette étude, très riche, est une mine d’infos sur les pratiques existantes : définitions, organisation RH, priorités d’actions, intérêt des dirigeants, freins au développement des politiques de gestion des talents… Parmi les enseignements : – La gestion des talents concerne encore majoritairement…

Le mentoring

Pierre Rabozzi, Page Personnel, nous livre sa vision du mentorat en entreprise. Partageant son expérience personnelle, il liste les conditions de réussite : un partage d’expériences / d’expertises avec le mentoré, certes, mais aussi une posture d’écoute, en agilité, pour bien comprendre les enjeux de la personne qu’il accompagne. Le mentor est celui qui aide…

U Spring : les dernières tendances en formation professionnelle

U Spring est un évènement co organisé par BPI group qui rassemble chaque année, des DRH et responsables formation d’entreprises. Il s’agit, autour de la thématique des universités d’entreprises, de faire le point sur les dernières innovations pédagogiques et sur les outils. Parmi les innovations : Viti et sa solution digitale de coaching professionnel à…

Le ROE (retour sur attentes) de la formation ?

Comment évaluer le ROE : Return On Expectations de la formation. L’article des Échos business présente un retour d’expérience menée par l’université de l’ingénierie de la SNCF : Évaluation à chaud, puis à froid, environ 3 mois après la formation. L’objectif, via une enquête collectant verbatim et appréciations notées, est d’évaluer l’impact de la formation…